Vandaar opnieuw een Veiligheidsdag op 30 mei 2024. Organisator Patricia Esvelt-le Comte, medewerker Assets, vertelt meer.
‘Na het succes van vorig jaar, hielden we opnieuw een Veiligheidsdag voor alle medewerkers van Endenburg, inclusief inleners en de leerlingen van IW Zuid-Holland. De saamhorigheid die dan ontstaat tussen binnen- en buitendienst en teams onderling is prachtig om te zien. Alleen daarom al is het heel waardevol. En uiteraard vinden wij veilig werken voor onze medewerkers, onze klanten en leveranciers niet alleen een must, maar ook een morele verplichting. Daarbij is in het kader van de Safety Culture Ladder veiligheidsbewustzijn van belang.’
Rik Kant, directeur Endenburg, opende de dag met een woord van welkom: ‘Mooi jullie weer in groten getale te zien op deze Veiligheidsdag. Dat geeft een veilig gevoel! Een dag waarop ook een cadeautje is af te halen voor alle collega’s die de werkplekinspecties en toolboxmeetings hebben gedaan. Dit in het kader van de individuele V&G-prestaties (veiligheid & gezondheidsprestaties).’ Om zijn woorden kracht bij te zetten, stelde Rik voor van veiligheidsregels, veiligheidsafspraken te maken. ‘We doen het tenslotte met, en voor elkaar.’
Alle medewerkers konden deze dag kiezen voor drie workshops. Patricia: ‘Een thema was Vitaliteit en leefstijl, om gezond naar je werk te gaan. ‘Vallen en uitglijden ging over je veilig verplaatsen. Verder was er een heuse ‘Escape Game’ om snel een ruimte uit te komen. Maar ook veilig dakwerk en beelschermwerk kwamen aan bod. De deelnemers van de workshop ‘Batterijen hebben geen uitknop’ werden meegenomen in de wondere wereld van de batterij en hoe hier veilig mee te werken. Tenslotte leerden we meer over veilig verkeer en een mono-bewuste aanpak. We ontdekten de gevolgen van afleiding in het verkeer, bijvoorbeeld door je mobieltje.’
‘De reacties op de workshops waren positief’, aldus Patricia, ‘en we vragen collega’s ook naar ideeën voor de volgende Veiligheidsdag. Zo hadden we ook deze editie suggesties van vorig jaar omgezet in praktische workshops. We zien dat collega’s echt meedenken, wat helpt in het bewustzijn over veilig werken. Leuk was dat we deze dag met een team van vijf meiden binnen Endenburg hebben gerealiseerd, we kregen daarvoor een mooie Rituals-bon. Het compliment van Edwin Schreurs, manager Assets ‘ik ben trots op jou en je team’ was nog het mooiste. Fijn dat veilig werken binnen Endenburg zo’n aandacht krijgt, hetgeen we terugzien in de stappen die we op de Veiligheidsladder maken.’